最后一名干部离开后，办公室彻底归于安静。

张扬放下手中文件，抬眸看向外侧工位的孟展鹏，淡淡开口：“今天这几拨人，你怎么看？”

孟展鹏闻声起身，端正站定，思路清晰地作答：“都是局势风向转变后的顺势靠拢。他们职级不低、手握实权，却始终游离在核心圈层之外，晋升空间受限，最渴望新政破局、重塑干事环境。”

“现阶段主动上门，一是认可整改方向，二是看清大势所向。虽然谈不上深度嫡系，但已经彻底跳出观望阵营，愿意实打实落实工作、对接大局。”

张扬微微点头，对这番判断颇为认可。

他缓步起身，走到窗边，俯瞰楼下规整肃穆的政务大院，语气平缓道出核心布局：“中豫新政破局，从来不靠一朝一夕的雷霆手段，也不靠少数核心人员的孤军奋战，靠的是层层人心归附、实干力量聚拢。”

“沈砚舟兜底全局、稳住底盘，是我的核心依仗。你衔接近身、对接各方，是圈层破局的关键抓手。这些副厅级干部，就是我们搭建实干梯队的第一层骨架。”

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孟展鹏静静聆听，心中愈发通透。

张扬从不奢求一步到位收服所有派系、肃清所有旧势力。他的棋局稳扎稳打、层层递进，先收拢中立实干力量，再逐步瓦解旧派系根基，最后搭建全新的实干官场梯队。

今日四名副厅的主动靠拢，看似只是微不足道的工作拜访，实则是中豫官场格局更迭的标志性一步。

以往，各厅局、各地市干部，遇事只找派系靠山、只看旧势力脸色，对张扬的新政部署消极应付、默契拖延。如今，越来越多的实干干部，开始主动向新政阵营靠拢，主动对接顶层部署、落实整改要求。

这就是人心转向，也是大势所趋。

张扬回身落回工位，语速平稳，下达最新工作安排：“你今晚整理一份清单，把今天主动登门、务实汇报、直面问题的四名干部单独在册。标注清楚每人分管领域、当前整改进度、工作作风特点，区分实干型、观望型、敷衍型，分层建档。”

“后续月度考核、项目倾斜、评优推荐，优先向这批愿意做事、敢讲真话、主动靠拢的干部倾斜。要让全省干部看清，跟着新政实干履职，有机会、有平台、有出路。”

孟展鹏应声领命：“我今晚梳理完毕，明日一早报送您审阅。”

“嗯。”张扬淡淡应声，“后续不用刻意记录、不用刻意筛选，常态化跟进即可。谁主动担当、谁消极拖延、谁敷衍应付，全部如实归档。日久见人心，实干见真章。”

简单两句话，敲定了后续用人、识人、育人的核心准则。

顶层布局从不是权谋算计，而是树立规矩、明确导向。奖实干、罚虚功，亲担当、远敷衍，让真正做事的干部有奔头，让投机取巧、抱团观望的干部无空间。

夜幕渐落，省政府大院的灯光次第亮起。

二楼办公区的人员陆续下班离场，唯有三楼依旧灯火通明，静谧沉稳。

孟展鹏坐在工位上，逐条梳理今日的干部对接记录、整改工作台账，认真标注四名干部的工作特质与分管短板。笔尖起落规整、思路清晰，将白日的所有工作细节、对接分寸、领导部署，全部规整成册。

他愈发清楚自身岗位的核心价值。

他不再是单纯的材料审核者、台账整理者，而是新政圈层对接各方、收拢人心、筛选实干力量的关键枢纽。每一次对接、每一份记录、每一次研判，都在为中豫官场的新格局铺路蓄力。

沈砚舟傍晚上楼报送督查清单，路过外侧工位，瞥见孟展鹏桌面崭新的干部分层台账，眼底掠过一抹赞许。

短短数日，孟展鹏已经彻底跳出基层执行者的局限，开始看懂顶层布局、读懂人心博弈，稳步成长为可以辅助大局、收拢力量的核心臂膀。

孤局已破，新局渐盛。

中豫数十年一成不变的官场格局，正随着一次次细微的人心转向，一步步悄然改写，旧势力的软抵抗根基，正在实干人心的聚拢下，逐步瓦解、松动、崩塌。